随着时代的变迁，数字化已成为企业转型升级的必由之路。在这样的大背景下，越来越多的企业开始尝试数字化转型。而东网科技安徽在数字化方面的探索和实践也逐渐深入，本文将从三个部分介绍东网科技安徽的数字化转型之路。
一、数字化转型切入点的选择
数字化转型并不是简单地用数字技术来代替传统业务的过程，更是对整个企业思维方式和商业模式的颠覆性改变。因此，在数字化转型之前，企业需要思考的第一个问题就是数字化转型的切入点。 作为一家提供通信基础设施设备解决方案的企业，东网科技安徽在数字化转型之初，选择了以产品数字化改造为切入点。通过与全球领先的数字化解决方案供应商合作，东网科技安徽成功将原有的传统产品数字化，提高了生产效率，降低了成本，并且拓展了新的增长点。
二、数字化转型中的人才培养
数字化转型不仅是企业内部技术和工艺的改变，更是对员工思维方式和能力水平的提升和改造。而人才是数字化转型成功的关键因素，因此东网科技安徽在数字化转型中十分注重人才培养。企业通过提供内部数字化培训和人才引进计划，尤其是面向年轻员工的数字化技能培训计划，帮助员工逐步适应数字化工作环境，成为企业数字化转型过程中的核心力量。 同时，东网科技安徽积极营造轻松、自由的工作氛围，通过部门内部数字化竞赛等活动鼓励员工创新思维和团队合作，不断提升员工的数字化能力和品质。
三、数字化转型带来的新机遇
数字化转型无疑带来了诸多新机遇。对于东网科技安徽而言，数字化转型不仅能够优化产品结构，提升生产效率，还能够拓展新的业务领域，如智能网联汽车、智慧城市等。 例如，东网科技安徽在数字化转型之后，成功开发了一套智慧路灯解决方案，该方案通过数字化技术实现对路灯的远程监控和管理，不仅能够提升城市基础设施的智能化水平，还能够为企业带来更加广阔的市场前景。
